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区直机关工委“三对照三解决”强化机关作风建设

   作者:刘有运          时间:2012-05-22       微信扫一扫"分享到朋友圈"    打印    分享:

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今年以来,八步区直属机关工委以开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动为契机,以治庸治懒治散为重点,突出“三对照三解决”强化机关作风建设,取得了初步成效。

一是对照事业心责任感和进取精神找差距,解决“没心思作为”的问题。组织党员干部针对自身存在“懒”的方面进行深入剖析,查找原因,努力提振精神状态,强化责任意识。
二是对照业务理论学习和业务水平找差距,解决“没本事作为”或“作为能力差”的问题。以创建学习型党组织、学习型机关为载体,深入学习政策理论和业务知识,不断强化党员干部学习意识,增强岗位履职能力。三治”活动开展以来,共组织党员干部开展集中学习3次,主要领导讲党课1次,组织学习交流座谈会1次,撰写学习体会6篇。
三是对照工作作风和服务意识找差距,解决“没合力作为”的问题。针对在遵规守纪、廉洁自律方面存在的问题和不足,通过签订党风廉政建设责任书和廉洁从政承诺书、开展党纪法规测试、廉政谈话等形式,加强党风廉政教育,进一步引导党员干部转变作风,促进勤政廉政,努力提高服务意识,提升机关效能
通过“三治”活动,切实加强机关工作人员思想作风建设,机关工作质量、工作效率和服务意识均有了明显的提高。

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