春节长假收假第一天，为使干部职工快速进入正常的工作状态，针对干部职工节后思想松懈、麻痹的通病，八步区安监局多措并举，严肃节后工作纪律，不断促进干部作风转变。
        一、打好“预防针”。为切实做到“收假就收心”，避免出现“节后综合症”，节后上班第一天，该局对全局干部职工尤其是对服务窗口工作运行情况进行全面检查。一是查干部职工出勤情况，主要查看工作人员是否按时到岗，有无迟到、早退现象；是否有脱岗、串岗、不在岗等现象；二是查干部的精神状态，主要对人到心不到，精神萎靡不振的干部打“清醒剂”；三是查工作纪律情况，看有无工作人员在工作时间闲聊、上网、炒股、玩游戏等现象。通过及时打好工作作风“预防针”，促使广大干部以良好的工作状态投入到工作中。
        二、召开“提神会”。节后一上班，该局就组织召开局领导班子“提神会”，对新一年的各项重点工作进行了部署，并要求局领导班子要集中精力，以全力以赴、开拓奋进的精神，抢抓机遇，务实创新，扎实工作，为圆满完成2015年各项工作开好局、起好步。
        三、把握“新目标”。新的一年，该局要求全体干部职工认真贯彻落实十八届三中、四中全会精神，立足本职工作实际，把握“新目标”，合理制定年度工作计划，明确工作任务。同时，要求局全体干部职工要自觉遵守中央八项规定，完善相关管理制度，做到每周一回顾一展望，每月一督查一计划，定期总结工作收获，查找差距和不足，不断提出工作的新思路、新举措、新办法，为全区安全生产事业健康发展献策献力。（八步区安监局）