八步区委统战部:“五廉”并举推进清廉机关建设
2024年以来,八步区委统战部深入贯彻落实全面从严治党安排部署,始终将清廉机关建设作为深化全面从严治党的有力抓手,扎实推动“党建领廉、教育倡廉、制度固廉、正风护廉、文化润廉”五项举措,有力推动清廉机关建设提质增效。
一、党建领廉,压实清廉责任。进一步压实部务会抓党风廉政建设和清廉机关建设主体责任、主要领导“第一责任”和班子成员“一岗双责”,组织召开八步委统战部清廉机关建设工作布置会、推进会和统战系统警示教育大会,从严落实“三重一大”、“一把手”履行全面从严治党职责全程纪实等机制,及时部署推进党风廉政建设和清廉机关建设工作。同时结合统战领域实际,制定印发《八步区委统战部清廉机关建设提质增效2024年重点工作任务清单》,明确18个项重点任务、61项工作措施,明确责任股室、责任人员、完成时限,严格按照时间节点,有力有序推进清廉机关建设。
二、教育倡廉,夯实思想根基。结合党纪学习教育,以领导带学、专题研学、线上教学等多种形式,依托部务会、理论学习中心组学习会、“三会一课”等学习载体,利用“广西干部网络学院”“八步纪检监察网”“八步统战”微信公众号等新媒体,组织干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规以及中央、自治区、市和区纪委全会精神。常态化推进廉政警示教育,组织开展“一月一警示”学习教育,通过通报违纪违法典型案例、观看廉政警示教育片,班子成员讲廉政党课、派驻纪检监察组组长以案说廉、参观八步区家风馆、古柏烈士陵园等方式,不断强化干部廉洁从政意识。
三、制度固廉,筑牢堤坝防线。把党风廉政建设工作纳入年度统战工作要点,坚持每月制定《班子成员“一岗双责”清单》,实行台账式管理、项目化推进。先后修订完善部务会议制度、财务管理制度、保密工作制度、请示汇报制度等20多项。加强对权力运行的廉政风险评估和监控,修订完善了本单位、股室、个人的权责清单、风险清单、防控清单和权力运行流程图(“三单一图”),并公开亮晒。持续开展廉政风险排查工作,紧盯“三重一大”决策事项和选人用人、项目资金、评先评优等工作的关键环节,全面排查可能产生的廉政风险点12个,并针对性制定防控措施,清单管理、动态销号,进一步扎紧扎牢廉洁防线,防止腐败滋生。
四、正风护廉,树立良好形象。以落实思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实“四个行动”为抓手,建立常态排查、动态检查、定期整改的廉洁风险排查机制,运用“第一种形态”提醒谈话6人次,开展廉政家访4人次,联合派驻纪检组在重要节假日期间开展廉洁自律提醒和监督检查10余次,对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,对标对表开展党员领导干部和公职人员违规吃喝专项整治和违规饮酒整治工作、“三公”经费使用管理、违规操办婚丧喜庆事宜等排查整治行动,加强与派驻纪检监察组的沟通对接,全力支持其依纪依法依规开展监督执纪问责工作,不定期邀请纪委、财政等部门业务负责人进行工作指导,及时查漏补缺,推动清廉机关建设抓在日常、融入经常。
五、文化润廉,营造浓厚氛围。强化清廉机关文化阵地建设,在楼梯间、会议室、办公室等显眼处悬挂廉政警句、廉政宣传画、廉洁警示牌,通过微信群推送节假日廉政提醒短信42条,将廉政教育渗透到工作的每个细节,大力营造廉洁高效的机关廉政教育氛围。全面构建亲清政商关系,推动部机关党员干部同企业交往既坦荡真诚、真心实意靠前服务,制定《八步区金融暖企纾困助力民营企业发展活动工作方案》,创新搭建平台,促进银企合作,畅通融资渠道,组织清廉民企建设成员单位走访企业282家,帮助企业成功化解金融纠纷214起,为企业挽回直接经济损失700余万元,为我区56家民营企业协调授信33亿元,“桂惠贷”累计放款总额达31亿元,为民营经济做大做优做强提供有力支持。